Российско – японское предприятие ЗАО «Востоктелеком»  (г. Владивосток,www.vtc.ru) выбирает "Отдел Кадров Плюс"

 Российско – японское предприятие ЗАО «Востоктелеком» основано в 1992 году.

      Учредители: 

• «KDDI Corporation» (Япония)
• «Sojitz Corporation» (Япония)
• ООО «Интердальтелеком» (Россия)

        ЗАО «Востоктелеком» более 15 лет успешно работает на телекоммуникационном рынке Дальнего Востока и Азиатско – Тихоокеанского региона. Основной целью и задачей компании является: активное участие в развитии инфраструктуры телекоммуникаций на базе новых технологий, содействие деловому партнерству в ДВФО и АТР. 

  
       ЗАО «Востоктелеком» располагает современным комплексом оборудования, обеспечивающим предоставление услуг связи на территории республики Саха (Якутия), Приморского, Хабаровского и Камчатского края, Чукотской, Амурской, Магаданской, Сахалинской областей. 
  
       Среди партнеров ЗАО «Востоктелеком» - операторы связи, банки, консульства, российские и зарубежные компании. 

Одна из компаний ведущего поставщика ремонтно-строительных услуг на Дальнем Востоке выбирает "Отдел Кадров Плюс"

 Компания ОАО "Губеровский ремонтно-механический завод", входящая в группу компаний ОАО «Дальтехэнерго»  (г. Владивосток,  www.daltekhenergo.ru)  для автоматизации отдел кадров выбирает "Отдел Кадров Плюс".

 ОАО «Дальтехэнерго» создано в 1965 году как инжиниринговое предприятие.  29 апреля.2009года Советом директоров ОАО «РАО Энергетические системы Востока» принято решение о централизации управления ремонтно-строительными обществами на базе ОАО «Дальтехэнерго».   Сегодня ОАО «Дальтехэнерго» - управляющая ремонтно-строительная компания ОАО «РАО «Энергетические системы Востока», на которую возложены функции управления ремонтно-строительными компаниями и генерального подрядчика.

Новосибирский филиал ФГБУ "МНТК "Микрохирургия глаза"  им. акад. С.Н. Федорова" Минздрава России  выбирает "Отдел Кадров Плюс" 

Новосибирский филиал ФГБУ "МНТК "Микрохирургия глаза"  им. акад. С.Н. Федорова"   (г. Новосибирск,www.mntk.nsk.ru)  для автоматизации отдел кадров выбирает "Отдел Кадров Плюс".

"Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Республике Дагестан" (МФЦ РД) выбирает "Отдел Кадров Плюс" 

"Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Республике Дагестан" (г. Махачкала, www.mfcrd.ru) внедряет программу "Отдел Кадров Плюс".

 Основная задача Многофункционального центра - комплексное и оперативное оказание государственных и муниципальных услуг гражданам и юридическим лицам в удобном для них месте и режиме, исключая их обращение в разные ведомства. Организация деятельности многофункционального центра существенно повышает качество и сокращает сроки предоставления услуг населению.

ФКУ «Центр ГИМС МЧС России по Самарской области»  выбирает "Отдел Кадров Плюс"    Федеральное Казенное учреждение «Центр Государственной инспекции по маломерным судам Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных  бедствий по самарской области»  выбирает "Отдел Кадров Плюс"

Департамент труда и социального развития Приморского края выбирает "Отдел Кадров Плюс"

Департамент труда и социального развития Приморского края (г. Владивосток, www.zanprim.regiontrud.ru) для автоматизации отдел кадров выбирает "Отдел Кадров Плюс".

Первая отраслевая государственная лизинговая компания выбирает "Отдел Кадров Плюс" 

ОАО "Российская дорожная лизинговая компания "Росдорлизинг" (г. Москва, www.rdl.ru) для автоматизации отдел кадров выбирает "Отдел Кадров Плюс".

 Компания "Российская дорожная лизинговая компания "Росдорлизинг" , основанная в 1999 году - первая отраслевая государственная лизинговая компания, выполняющая свои функции в реальных рыночных условиях, целиком призвана решать задачи переоснащения предприятий различной направленности. 
    За период 2006-2011гг. ОАО «Росдорлизинг» поставило в лизинг более 5 100 единиц техники и оборудования на общую сумму более 12 млрд. руб., заключило более 590 договоров лизинга, и приняло участие в технической модернизации более 160 предприятий различных отраслей экономики. 

Одно из старейших и ведущих строительно-монтажных предприятий Москвы выбирает "Отдел Кадров Плюс"

ОАО "Трест №7" (г. Москва, www.trest7.ru) для автоматизации отдел кадров выбирает "Отдел Кадров Плюс".

ОАО Трест №7 был создан в конце Великой Отечественной войны в марте 1944 года для восстановления разрушенных войной важнейших объектов тяжелой промышленности.

Численность работающих порядка 2500 человек. Каждое из этих управлений обладает мощными производственными базами, способными выпускать ежегодно свыше 30 тыс. тонн различных конструкций. В составе ОАО Трест № 7 находятся 8 контрольно-сварочных лабораторий, оснащенных современным оборудованием, позволяющим контролировать все технологические стадии монтажных работ в соответствии с утвержденными стандартами предприятия по качеству (аналогично международному стандарту ICO-9000). Безопасность работ при строительстве объектов обеспечивается безусловным выполнением.

Всего за 57 лет деятельности акционерное общество ОАО "Трест № 7" обеспечило своевременный ввод в эксплуатацию свыше пяти тысяч объектов промышленного строительства, 37 нефтеперерабатывающих, нефтехимических и химических предприятий.